篇一（读书和考证）
大学时期，我对读书这件事是不太上心的。1999年参加工作后，照例玩了两年，但从2001年起突然变成了一个考证狂人。因为当时的工作强度不大，领导和同事们也很关照我，所以可以边工边读，在前后五年的时间里考出了一堆的资格证书。
在大学里学的是审计，毕业后的第一份工作也是审计，但最先自学的是法律。2001年时参加了法律专业的本科自考，翻了几本书后，觉得这样学太慢，而且也不见得真有用，所以索性就报名参加了2002年的首届国家司法考试。当时在人保工作，工作环境相对宽松，有空时可以看书，下班回家后也是在看书。第一次考试400满分考了234分，离过关只差6分，有点遗憾。第二年继续报考，同时还参加了一个培训班。在这个班上听过很多老师的讲课，其中教合同法的李建伟名气可比现在的罗翔。第二次的考试很轻松，成绩没公布就知道会过关，结果也确实过关了。2003年我就取得了律师、法官、检察官三合一的法律职业资格，但是当时没有去做律师的冲动。直到将近二十年以后这本证书才发挥了作用，在我面临困境时为我指明了一条脱困的道路。
通过司法考试后，接到一位大学留校的同学的邀请，报名参加了同等学力法学硕士的研究生班学习。这个班是浙江财大和上海财大合办的，每个周末都要去浙江财大上课，学时三年多。普通的课程考试也在浙江财大，但是英语和综合课的考试是全国统考。综合课我是一次性过关的，但是英语考了两次。当时班上三十多个人，综合课和英语都过关的大概有十来个，其他人只能拿结业证了。我们这十来个人后来又做了硕士论文，然后又去上海财大做了论文答辩，最后拿到了上财颁发的法学硕士学位。这个硕士学位是正规的，在上财法学院的官网上也能查得到，但学历还是本科。因为已经参加工作，不可能全脱产再回学校去完成学历教育，所以只能这样了。
2003年通过司法考试，2007年获得法学硕士学位，这是这段时间的主线。同时我还攻读了国际注册内部审计师（CIA）。2002年夏天我去厦门参加了一场注册内审师的培训，由南京审计学院的一位教授主讲。当时内审师的考试刚从国外引进，知名度还不高，我本科学的就是审计，所以回来后就报了名。那时司法考试已考完，正好可以备考内审师，时间上衔接得很好。内审师共四门考试，第一年就过了三门，第二年过了第四门，所以2005年的时候又拿到了注册内审师的证书。回过头看，考这本证比考注册会计师要容易，但当年在人保系统的内审队伍里，我是第一批持证的人。
2003年起我还参加了为期一年的韦博英语培训，平均每周有三天时间是在找外教聊天。这段经历提高了我的英语口语能力，对通过硕士学位的英语统考也有很大的帮助。另外，这些年还间歇地考过其他的一些证书，比如中级职称、证券从业资格等。2007年还曾准备去考保险精算师，但是工作发生了变动，没有精力再往这个方向发展，只能被动放弃。
这几年精力很充沛，学习的状态很好，基本上学什么就能通什么。但是学得太多了，有点杂，学得不够精。后来在2018年我还考过基金从业资格，但是明显累了很多。可见年岁不饶人，读书也是要趁早的。很庆幸在年轻的时候曾经有过这样的经历，如果大学四年也能这么努力，也许我的路会更宽一些。
篇二（跳槽再跳槽）
大学毕业那年公务员停招，所以没有去政府机关工作的机会。我投了人保浙江省分公司的简历，但是没有确定的回复。然后学校给我推荐了另外一家公司，我去实习了一段时间。再后来人保通知我入职，我就去了人保。因人保是国企，也是金融企业，是我心中最好的选择。但是那家公司其实也不错，虽是集体所有制企业，但是受益于改制的红利，企业发展得非常好。后来我有几位同学去了那家企业，如今都是中高层干部。
在人保浙江省分公司的前四年，主要是做内部审计。省公司下属十家市公司（宁波除外），每个月都要去其中的一家公司做一次现场审计，每次现场审计用时一周，回来后写报告和交流反馈再用时一周，基本上两周时间可以完成一个项目。如此状况持续了四年。2003年人保进行了股份制改造。原中国人民保险公司更名成中国人保控股公司，先将财产保险业务剥离，成立了人保财险并在香港上市，后来又设立了人保寿险、人保健康险等其他子公司。但在省一级，原中国人民保险公司的省级分公司直接更名成了人保财险的省级分公司，人保控股的省级分公司反而成了当地的新设机构。宣布人事安排的时候，意外发现我的名字出现在人保控股浙江省分公司的名单上，这是一次被动跳槽。人保控股相当于人保的集团公司，但是省级分公司的职责仅是管理人保财险上市后的存续资产，工作量不大。刚成立时十个人，后来从宁波调来一位领导，增加到十一个人。机构虽小，级别很高，是正厅级单位，套用机关的行政序列，有两个厅级干部、三个处级干部、六个科级干部。我最年轻，被安排在资产管理处，2003年提了副科，2007提了正科。但是这次调动让我从保险一级上退了下来，象是进了一家养老公司。感觉这种状况不会持续太久，所以这个因素也促成了我的读书考证。
2007年人保的体制再次发生变化，原人保控股更名为人保集团，撤销了人保控股的省级分公司。同时成立了人保投资，把原人保控股的省级分公司收在人保投资名下，于是人保控股浙江省分公司变成了人保投资浙江省资产管理部。但在同一时期，人保寿险也在浙江设立了分公司，人保控股的部份人员也可以调去人保寿险工作。因为是人保投资先挑的人，所以我的名单先是出现在了人保投资的名录上。但是我对人保寿险有很高的期望，希望能做一些离市场更近的工作，于是打电话给当时并不太熟悉的集团人事部领导，要求调去人保寿险。这个过程出乎意料地顺利，马上就接到了集团的回复，同意了我的调动申请。这是又一次跳槽。
去了人保寿险后，被安排在省公司的银行保险部做企划。当时人保寿险的主渠道就是银保，但是公司处于初创期，一切都很精简。整个银保部就四个人，一个部经理，一个负责渠道维护，一个负责培训，其他都是我的事。这段时间工作非常辛苦，但是部经理很有才华，跟他学到了很多营销的经验和方法。这种状况持续了一年，工作辛苦倒也能承受，但是人保寿险处于初创阶段，收入和人保控股时相比下降很多。第二年公司内部又有调整，可能是考虑到我有法律专业背景，把我调到综合部做法律合规。这个调动后的几个月，保险行业协会成立了银保自律检查组，每家公司派一个人组成了这个临时机构，我又被派去了行业协会，在这个平台上又认识了一些人。在人保寿险的第二年，仍然很辛苦，一直在变化，而且收入也没有大的提升。但是家里的儿子出生了，财务状况有点吃紧。于是又想换一个更高的平台挣一份更高的薪水，所以还要继续跳槽。
当时人保投资浙江省资产管理部的负责人被调到了上海专员办，后来成了专员办的一把手。得知上海专员办在招人，经他引荐，我去参加了笔试，考得还不错，入围了面试。后来经人保投资总公司的一位副总裁面试，正式通知我去上海入职。但是当时又有一家浙江本地的民营企业招我面试，感觉这家企业气象也很大，面试后不久也通知我入职。我内心很犹豫。如果去上海追随老领导，以后的发展可能会顺一些，但是要举家迁去上海生活，搬迁成本不低。而且儿子还小，在宁波某地的丈母娘家代为养护，每周来回看望也很费力。最后决定放弃去上海追随老领导，而是入职了这家浙江的企业。这是从体制内走向体制外的转折点，于是又有了以后的故事。
篇三（生活点滴）
刚毕业的时候，杭州市区的房价只有2000多，是房价的历史大底。面对绝好的投资机会，身处其中却不知晓，是一个很糊涂的人。当时人保有员工宿舍，日子过得太安逸了，没有很迫切的买房欲望。工作两年后，人保组织了最后一批的福利分房，我很幸运地分到了一套60平方的老房子，地处中山北路，虽然很旧但地段绝佳。又过了两年，眼看杭州的房价越走越高，于是又在滨江按揭购买了一套140平方的大房子，地段虽偏，但房子的户型还不错。又过了3年，把中山北路的老房子卖掉，用卖房得来的资金把滨江的房子装修好，顺便还清了滨江房子的大部份按揭。虽然房子的数量从两套又变回了一套，但是基本没有了负债的压力。
这个时期我的居所也一直在变动。特别是工作的前两年，连续换了三个宿舍。先是安排在华东家具市场后面的一处宿舍居住，半年后被换到了清江路的另一处宿舍，但是某天半夜睡着后发生了财物失窃事件，于是又被换到半道红的另一处宿舍。再往后因分到了中山北路的房子，于是在简单装修后搬入居住，在中山北路一直住了五年。直到2007年把滨江的房子装修好后，又举家搬到了滨江居住，从此开启了在大滨江的生活时代，但是这一搬迁就再也回不去市区了。
至于现金流，这个时期一直都是很紧张的。老人保的工资并不算高，再加上读书花了点钱，所以很难有节余。买滨江房子的时候，把所有的积蓄都掏空了，再加上老父亲的鼎力相助，才支付了购房的首付款。之后人保控股的收入虽有增加，但依旧在读书，每月还要还房贷，还是不怎么存得下钱。到了2006年6月，随一位同事购买了人生的第一辆车，是一辆两厢的日系车，差不多又掏光了身边的积蓄。几个月后操办完结婚的喜酒，口袋里的钱就真的见底了。总之那段时间身边一直没有多余的钱。结婚后不久的某一天，路过一家房产中介，突然想到把中山北路的房子挂个牌。本是很随性的一个动作，没想到第二天就有个上海人来买，于是在中介的撮合下以50万的价格把那套老房子卖掉了。卖完后房价开始大涨，如果再等上几年，这套房子可以多卖200万。可见我这人确实守不住财。
至于结婚成家，则是水到渠成的事情。2005年认识了现在的夫人，2006年领证结婚，2007年有孕，2008年儿子出生，就在这样的节奏里组建了家庭。我的夫人也是大宁波范围里的人，算是半个老乡。她原先在老家教书，后来到杭州继续读书和工作，结婚后又因备孕中断了几年的工作。我当时工作非常忙碌，儿子出生后一个月就送去了丈母娘家里。他的外婆待他特别优厚，小朋友从小就没有吃过苦。那段时间，我每个周末都会开车回去看他一下。于我来讲，儿子的出生代表着新的希望。
这个时期最不顺利的是我的父母。本来都已退休，应该过上舒坦的日子。但是我妈妈在2007年出了个车祸，头部和手臂受到很重的撞击，通过手术抢救回来后，碰撞的创伤却始终无法痊愈。我爸爸在2009年也动了个肠道的手术，手术虽然很顺利，但之后长期处于吃药、观察和治疗的状态。他们的晚年身体都不好，我的儿子出生后，他们没有精力照顾，我非常理解。反过来因我远在外地，对他们的照顾也很少，对孝顺两字我心里有愧。
篇四（散记当年的一些人和事）
参加工作后，我的第一个老师是一位J姓的学长。他和我毕业于同一所大学的同一个专业，和我很有渊源，我们共事了四年。我初入职场的时候，他教会了我很多基础的工作技能，基础到连开关电脑、五笔打笔都是他教的。他为人很热情，说话大嗓门，走路带着风，但是行事风格有点高亢，有时也会引人非议。当时我能感觉到他身上有一种很强的能量，但说不清到底是什么。后来我学习了命理，就能理解他身上的那种能量，也能理解他的性格以及其他的一些特点。这位学长能力很强，目前在人保财险的一家市公司做总经理，希望他回省公司后能再进一级。
当年在老人保的审计处还有一位F姓的同事，是从我们的邻校毕业的，比我晚两年进公司。这位同事朋友很多，是电子设备发烧友，参加各种活动的积极份子，和我一起打电脑版的足球游戏，出差时带我逛铺子淘东西。他是个非常洒脱的人，比我会过日子，如果一直做审计是屈才了。我调去人保控股后不久，他被调去业务处室，后来跟着处室领导离开人保去了其他保险公司。目前在国寿财险，也发展得很好。我后来还经常会去找他窜个门。去年我投身律师职业后，也是他帮我介绍的指导老师，这是后话。
调去人保控股后，省公司的总经理是一位H姓的长者，他是我的贵人。作为国企的正厅级干部，他身上没有官僚气。虽然在公司里年纪最大，但是他的思路很灵活。开会讨论问题时，我们年轻人都跟不上他的思路。他支持我们在做好本职工作的基础上学习一些其他的知识，给了我很宽松的学习环境。在他的任期内，我的学习考证很高产。我结婚的时候，他还做了我的证婚人，我非常感激他。退休以后他依然精力充沛，还做过一家保险经纪公司，值得年轻人敬佩和学习。
人保控股还有一位Y姓的总助，原先在宁波公司，后调入省公司。Y总为人很随和，待我也不错。我去人保寿险后，他调去人保投资上海专员办。上海专员办曾对外公开招聘，我去考过笔试，后来又去面试。面试现场我的表现并不好，但最后还是通知我去入职，估计是他在背后帮我运作。有这样的老领导是福气，但是最终我没有去他那里入职，我心里觉得对不住他。后来在上海出差时专程跑去看过他，他还是很客气地接待了我，他的气度很大。
还有一位J姓的同事，写材料非常好。从部队转业后来到老人保做宣传工作，2003年和我一起调到人保控股做了四年的同事。我们一起写过论文，得过省保险协会的二等奖，还发表在了《中国保险》的刊物上。2007年又和我一起调去人保寿险，当年一共去了四个人，除我跳槽离开后，另两人已退休，如今只留他一人在那里留守，也快退休了。我们偶尔会通个电话，不久前还见了一面。他的房产投资做得很好，这辈子的财富是不缺的。在人保内部转战了三家公司，见证了人保的改革和变迁。凭良心讲，人保应该善待象他这样的员工。
人保寿险浙江省分公司的第一任总经理姓L，是从浙江省保险局调过去的，之前还在中国人寿的一家市公司做过总经理。人保寿险初创，当时的局面是很难的，这个总经理不好当。他很平易近人，他曾来我家家访，给我儿子带来一个玩具，还在我家吃过一次饭，我知道这是总经理的荣誉餐。后来调我去保险行业协会参加银保自律检查，也是他对我的栽培，但当时我不太明白。他也是我的贵人。我离开人保寿险后，他调去人保寿险总公司做了总裁助理，如今听说又去了另一家公司，是临危受命，去组建新局。
我在人保寿险的部门经理姓L，只比我大三岁。他是个险出身，所以站着能讲，坐下能写，各种方案得心应手，是当时银保的主心骨。他的才气是满出来的，我跟在他旁边就能学到很多东西。但还有很多是我学不会的，比如他的一手好书法。后来他调去市公司后又调回省公司，我去看过他。他送了我几幅书法作品，我都裱起来了。再后来看他在朋友圈里发的作品，似乎又有进步，但不好意思再问他要。如今他在一家中外合资的保险公司担任银保分管领导。从最近朋友圈的照片上看，前额一撮白发，是很有风骨的形象。
在保险行业协会工作的时候，太保公司派来的那位同事姓H，年长我两岁。他的脸圆圆的，但圆中又带点方，初看起来很有威仪感。合作做事的时候发现他很认真，认真得有点严肃，但平时待人又很友善。他只和我共事了几个月就被公司调回，听说后来被派到一家市公司做副总，然后又被调回省公司。我离开人保前曾因犹豫而给他打电话，他认为我应该离开，帮我下定了离开的决心。我们那个检查组里有6个人，分别代表6家公司，后来大部份人都离开了保险行业，他是留在保险行业里发展得最好的一个人。
还有一位在行业协会里认识的W姓朋友，名字很有特点。他是检查组里唯一一个比我还小的人，叫我小胡哥哥，听起来很亲切。他的悟性很高，我当时关注互联网等新生事物，他是最能和我接话的人。他目前在新华的杭州中支，是中层干部，但不在业务一线。其实以他的悟性和灵气，应该发展得更好。但在保险公司的体制里，业务条线出身的人更容易进步，他还没走出往业务发展的这一步。好在还不到四十岁，以后还是有机会的。
最后还要提一位L姓的朋友，他和我同在韦博学习过英语。他老家在北京，是清华大学的研究生，当时来杭州做UT斯达康的产品经理，后来去了深圳加盟华为，几年前又从华为回杭州加盟农夫山泉，如今是钟首富的得力干将。他给人的感觉是有点憨，但是很厚重。他的鼻头非常大，对应于他的年龄，这些年绝对是旺运。当年能认识他这么优秀的人，是很幸运的事情。他的成功除了机遇，更是他自己的努力。其实每个人都是如此。